就业形势分析报告[当前就业形势分析报告]
浅析当前的就业形势——浅析中国当前的就业形势
摘要:中国改革开放以来,就业问题备受关注。本文对几个经济学派的就业理论进行了探讨和分析,重点是运用凯恩斯的就业理论来分析当前的就业问题。此外,结合2014政府工作报告的相关内容,对当前紧张形势下的大学生就业问题进行了探讨,并提出了相应的对策。最后,根据国情,提出了有效解决就业的关注点。
关键词:就业理论;毕业生;政策
中国图书馆分类号:C913.2文献识别码:A文号:1006-8937(2014)6-0124-02。
1经济学院就业理论简介
以萨伊就业理论为代表的古典就业理论认为,供给创造需求,市场经济不会出现生产过剩和失业。萨伊的就业理论概括为:①依靠市场机制,国家内部的经济失衡将通过商品市场和要素市场价格的自我运动而消失;②市场经济在正常情况下趋于充分就业;③反对政府干预。新古典就业理论是马歇尔倡导的,他主张就业中的自由放任原则,反对政府干预劳动力市场。然而,1929-1933的经济危机导致4000多万工人失业。以前的就业理论很难解释现在的情况。凯恩斯提出了不同的就业理论:摒弃市场调节自然平衡的观点,主张国家干预经济,以摆脱失业和萧条的困境。凯恩斯强调了不同的充分就业:①充分就业并不意味着没有人失业,摩擦失业和自愿失业依然存在,也不意味着劳动力资源的充分利用;(2)充分就业是劳动力市场供给等于需求的均衡点;十七届五中全会也对马克思恩格斯的就业理论有了新的发展。十二五规划?规划建议指出,要把促进就业放在经济社会发展的首位。坚持走中国特色新型工业化道路,大力发展劳动密集型产业、服务业和小微企业,多渠道开发就业岗位。完善收入分配制度,合理调整收入分配关系,此外,全面提高政府就业系统的信息化水平,加强重要信息系统的建设,完善统一、规范、灵活的人力资源市场,为广大劳动者提供优质高效的就业服务,也是非常重要的。
2中国经济中的就业形势
作为一名大学的研究生,笔者对我国目前的就业形势深有感触。读研自然是缓解就业压力的一种方式。当前,我国就业形势面临以下问题:就业人口增长过快,这与农村劳动力转移、高校毕业生增加、失业率居高不下、就业形势严峻密不可分。首先,随着我国改革开放的发展和市场经济的完善,二元经济结构日益明显,使得大量农村剩余劳动力迅速向城市转移。自然转移到城市的劳动力有希望留在城市,工作,改善自己的生活条件。此外,每年城市新增大量就业人口,如大学毕业生、劳动年龄人口等,这些都是我国就业压力大的原因。此外,中国的统计失业率是用城镇登记失业率来表示的。显然,如此高的失业率并不包括未登记的城镇失业人员和其他未登记的失业人员,所以现实中的失业率仍然很高,就业形势非常严峻。还有一个重大问题是劳动力的供求不匹配,导致结构性失业。比如专科生就业率比本科生高,本科生就业率比硕士生高。这体现在劳动力需求水平与劳动者个体素质差异的矛盾上。
②当前劳动力市场的问题突出表现在中国的就业问题上,这是重中之重。在经济结构变化和市场化深入的前提下,为了获得稳定满意的工作,大部分人不断变换工作、专业、职业和居住地。随着我国经济体制的不断转型,劳动力市场发生了变化,可以概括为:在就业机会扩大的前提下,劳动力供求缺口也在扩大,进而出现下岗工人,失业率大幅上升;再加上收入差距随工资水平的波动,劳动合同趋于短期化,转行速度加快;因为就业质量跟不上,劳动者平均工作时间变长,工资水平不对称,自然影响就业率。虽然与去年相比,我国城镇从业人员有所增加,劳动力指数也有所提高,但失业和下岗职工再就业的难度很大,就业形势依然严峻,促进就业的任务依然十分艰巨。
3凯恩斯的就业理论对当前就业形势的启示
为了有效完善地解决我国的就业问题,可以参考凯恩斯理论体系,因为凯恩斯理论体系是以解决就业问题为中心的,而这种就业理论的核心思想就是有效需求原则。主要分析可以用这个观点来解释:首先要理解的是有效需求的含义。有效需求是指商品总需求价格和总供给价格达到均衡时的总需求,社会就业数量由有效需求决定。假设总需求价格大于总供给价格,自然社会对商品的需求超过了商品的供给,资本家需要更多的劳动力来生产更多的商品,因此雇佣人数会增加;相反,假设总需求价格小于总供给价格,社会对商品的需求小于商品的供给,即出现供过于求的情况。资本家要么被迫降价销售商品,要么让部分商品滞销。这时候就会出现劳动力过剩,因为无法实现自己的最低利润而裁员减产。可见,总供给和总需求的均衡点决定了就业量,而就业量取决于此时的总需求,这在短期内更容易理解。短期内资本家愿意提供的产量不会有太大变化,因为生产成本和正常利润波动不大,总供给基本趋于稳定。所以总需求与总供给相平衡就是有效需求。
4 .探索大学生就业问题。
鉴于今年研究生扩招,政府工作报告:2014年,招收研究生80.2万人。其中全日制研究生招生63.2万人,国家线呈下降趋势。从这一方面可以清楚的看到,大学生找工作更难了,考研是缓冲就业的有效途径。学生、学校和政府都非常关注这个问题。造成这个问题的主要原因是大学生扩招,经济危机的突然冲击使得大学生就业雪上加霜。应对大学生就业问题的几个方面应该引起社会各界的重视:①从企业的角度来看,虽然应届毕业生工作经验少,社会经验不足,但企业应该在保证自身利益的前提下,接纳更多的应届毕业生,给他们更多实现人生价值的机会。(2)从政府的角度,充分发挥宏观调控的作用,有效利用自身的经济和行政手段,在实现经济稳定发展的同时齐头并进。具体来说,应该体现在消除体制性障碍上,比如改革城乡分割的户籍管理制度。在提高就业含量的同时,把握经济增长的质量。充分发挥市场机制对劳动力的调节作用,让大学生在城乡之间、中西部之间广泛流通,避免向某一地区集中。首先,实现经济稳定发展,提高经济增长的就业含量,消除各种体制障碍,充分发挥市场机制在劳动力市场的调节作用,改革城乡分割的户籍管理制度,疏通大学生在城乡和中西部地区之间的流动渠道。③对于学校教育来说,大学生有一门课程“大学生职业指导”,往往被忽视。对于这门课,建议学校和老师重视,不要只是表面的,要有学生参与的实践活动,让他们在实战中经常体会到本质的问题和不足。其实最重要的还是在于自己。在当今社会环境下,找工作难,满足自己更难。大学生应该严格要求自己,在学好专业课的基础上多读一些有利于自己发展的课外书,要求自己全面发展,才能适应这种复杂的就业环境。再说要多关注时事新闻,国家要给自己灌输先就业后择业的观念。只有通过社会各方面的相互协调和共同努力,才能真正解决这个大问题,促进高校毕业生充分就业。
解决中国大就业问题的5项措施
①从大的范围来看,经济平稳较快发展是充分就业的前提。只有经济发展繁荣,健全的市场设施和资金投入才能得到保证,从而提供大量的就业岗位。此外,健全的社会保障体系也为劳动力的有效利用提供了保障。②提高劳动者素质也很重要,政策应该是加大科学文化教育的发展。只有具备了自己的劳动技能和完美的熟练度,就业机会自然会增加。这些都依赖于教育和职业技能培训。因此,我们应该大力发展科学文化教育。发展知识和资本等密集型产业也至关重要。合理调整和优化产业结构,有利于更好地吸纳高素质人才。这也有利于缓冲结构性失业。④社会保障体系的完善对就业有很大的影响和帮助,所以要更加重视社会建设。在经济发展到一定程度的前提下,应该把更多的国有精力投入到社会保障体系中,让劳动者在择业时积极选择非公部门。缓解就业压力,消除择业误区。因此,从国家发展战略的角度来看,就业本质上是经济发展的目标,是民生之本,因此社会保障制度不容忽视。
参考资料:
[1]中国社会科学院?中国社会状况的全面调查?研究小组。当前中国就业形势的特点与变化[J].社会科学研究,2009,(2)。
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