法学相关专业本科毕业论文选题
法学本科毕业论文题目
1，狄骥法律理论的思想史渊源分析
2.社会科学法学还是法律教条主义？
3.马克思主义法学视野下的民生法治研究。
4.工程法律体系建设研究。
5.“知识-法律”的基本逻辑
6.西方后现代女性主义法学的性别理论评析。
7.新法律现实主义在美国的发展及其启示。
8.中国法学研究生教育刍议。
9.法学本科教育中研究性学习的理念及其实施。
10，中国司法考试与法学教育的冲突与协调
11，马克思对德国历史法学派法哲学的批判。
12，通过罗马法超越罗马法
13，民国法学教育的历史与反思
14，马克思主义法学中国化的实现路径研究
15，德国历史法学派的发展及其意义
16，美国女权主义法平等观研究
17，法律视角下的国家利益研究
18，马克思主义法学中国化与中国特色社会主义法律体系互动关系研究。
19.法学教师角色冲突研究。
20.美国女性主义法学的平等与差异研究
21，分析法学的日常语言分析转向
22、1949-1957中国法学教育。
23.晚清社会变革中的法律翻译及其影响。
24.法律精英培养模式研究。
25、中国法学教育理论与实践网数据库建设。
26.西方马克思主义与法律方法论
27、我国本科法学教育实践教学体系的构建与运行。
28.法制现代化视野下的中国法学教育研究。
29.后现代主义哲学下的环境法研究方法。
30.从“案例教学法”到“法律诊所教育”
31，全日制法学本科教育若干问题研究
32、农业合作社的法律定义
33.控权——行政法的内在精神和永恒主题
34.对我国法学本科教育培养目标的理性思考。
35.马克思主义法学方法论及其当代价值
36.论政策导向法学派
37、后现代法学评论。
38、现代行政法的“服务控制论”研究——行政法理论基础的新探索。
39.对女性主义法学的反思。
40、环境伦理的法律批判
41、李达与马克思主义法学中国化研究
42.历史法学的浪漫起源。
43.现阶段我国家庭暴力法律问题研究。
44.法律实务课程的教学改革
45.论霍姆斯的法律现实主义思想
46.教育法视野下的中小学校园暴力研究。
47.美国大学案例教学法的演变及启示。
48、论“制度事实”对制度法的意义。
49.从美国法律教育现代化看案例教学法
50.知识产权法第一章翻译报告
刑事诉讼法毕业论文题目
1，美国刑事诉讼法中的隐私权保护
2.刑法与刑事诉讼法的互动研究。
3.论侦查权的宪法控制。
4.技术侦查证据若干问题研究。
5.新刑事诉讼法视野下的刑事和解制度研究。
6.论新刑事诉讼法对罪犯的人权保护。
7.侦查权新论。
8.技术侦查措施研究
9.专家辅助人的诉讼地位
10，新刑事诉讼法背景下的刑事和解制度研究
11，论司法鉴定启动程序的修改与完善
12，辩方的证据披露义务
13，程序性制裁机制研究
14，中国技术侦查制度研究
15，附条件不起诉制度研究
16，刑事诉讼中非法证据排除规则研究
17，新刑诉法视角下的职务犯罪侦查研究
18，我国刑事诉讼法中违法所得没收程序研究
19，刑事诉讼法中的宽容伦理及其实现
20.逮捕的必要性研究
21，论非法证据排除制度
22、关于刑事诉讼法中没收非法所得的程序。
23、关于刑事诉讼法中的人权保障。
24、从新《刑事诉讼法》的角度分析职务犯罪案件的侦辩关系。
25.我国刑事诉讼法中未成年人特别程序研究
26.对我国监视居住制度的理性思考
27、非法证据排除制度研究。
28.刑事诉讼法中的“平等”一词研究
29.我国侦查阶段律师会见权研究
30.论我国的技术侦查制度
31，论检察机关的侦查权
32.论刑事诉讼法修改中的被害人权利保护
33.新刑诉法下附条件不起诉制度研究
34.新刑事诉讼法下的监视居住制度研究。
35.未成年人犯罪程序研究。
36.刑事和解制度的适用研究
37.新刑事诉讼法背景下的刑事和解制度研究。
38.论新刑事诉讼法中的技术侦查措施
39、关于行政执法与刑事司法的证据衔接。
40.论新刑事诉讼法下的证人出庭制度。
41，关于保护刑事被害人的权利
42、新《刑事诉讼法》视角下的死刑复核程序。
43.论我国犯罪嫌疑人人身权利保护制度的发展与完善。
44.证人出庭作证新问题研究。
45.论我国的非法证据排除规则
46.论我国侦查讯问制度的完善
47.《中华人民共和国刑事诉讼法》(1996)英文版错误分析
48.论刑事诉讼中专家辅助人制度的完善
49、新《刑事诉讼法》背景下律师庭前辩护权研究。
50.论我国新刑事诉讼法中的非法证据排除规则
合同法毕业论文题目
1，论我国劳动合同法的缺陷与完善
2.论合同法中的法律连带责任。
3.《劳动合同法》对外资企业劳务派遣员工的影响研究
4.论利他合同——兼评《合同法》第64条
5.基于《劳动合同法》修订的S公司劳务派遣研究。
6.高校教师劳动合同的法律适用研究。
7.民法目的价值研究。
8、关于违反强制性条款的合同的效力。
9.劳动合同法中的无固定期限劳动合同制度研究。
劳动合同法的经济分析
11.劳动合同法视角下的劳务派遣分析
12，新劳动合同法对企业社会责任的影响研究。
13，基于契约分析的劳动关系管理研究
合同法中的错误制度研究
15，合同解除制度研究
16，国际商事合同统一路径研究
17，新中国合同法的制定与完善
18，劳动合同法实施下济南劳务派遣市场发展研究
19，合同法定解除损害赔偿研究
20、《劳动合同法》实施后电力企业的人力资源管理。
21，无固定期限劳动合同研究
22.和谐劳动关系构建研究
23.劳动合同法中的诚信原则研究
24.合同法定解除权研究
25.劳动合同法视角下的劳动关系和商业秘密保护
26.劳动合同法对劳务派遣的影响研究
27、《劳动合同法》实施过程中的利益平衡。
28、完善《劳动合同法》中竞业禁止制度的法律思考。
29、新《劳动合同法》对农民工劳动关系的规定。
30.劳动合同法利益平衡功能的定位与实现
31.我国劳动合同法中竞业限制条款研究
32.基于《劳动合同法》的旅游饭店劳动关系研究
33.《劳动合同法》下实施劳务派遣的对策研究
34、新劳动合同法的变化及其对企业员工激励的影响研究。
35、合同法定解除损害赔偿制度研究。
36、现代合同法约束下的预期利益损害赔偿研究。
37.无权处分合同效力的再分析
38.我国合同法中的任意解除权研究
39.派遣劳动者权益保护法律问题研究
40.违约损害赔偿计算研究。
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