如何在七天内快速了解一个行业？
你想快速了解一个行业的目的是什么？
如果是写报告，系统的输出很重要；想跳槽，形成自己的观点和亮点是关键；如果是老板临时布置的任务，那么时效性就是核心，要在最短的时间内获取最有效的信息。
在本文中，我们将讨论第二种情况:
你要去一个全新的行业，那么如何在一周内快速建立自己对新行业的认知，实现优雅的转行呢？
一、行业认知模式
1.了解行业发展的整体情况。
首先，通过行业调研报告和关键词搜索获取基本信息，比如搜索“电影？”行业分析”获取咨询公司的报告、学术论文，了解行业整体情况。
在整合信息的过程中，你会遇到一些全新的行业术语或者细分领域，你想深入了解。这时候可以通过关键词组合来搜索更具体的信息。因为行业报告结构比较系统，可以帮助你快速建立对行业的整体认识。
2.关注TOP5或TOP10的企业排名。
包括排名标准，近3-5年排名变化，1-3年龙头企业重大事件。对行业有了大致的了解后，通过关注龙头企业的动态，可以把握行业的主要脉络。
首先，观察行业TOP10排名可以帮助我们快速锁定一些目标公司，排名标准和变化可以让我们把握一些具有行业影响力的关键要素。
然后可以对龙头公司1-3年的重大事件和标志性决策进行梳理，阅读公司同期的财务报告，了解公司的主营业务、收入结构、成本结构、人员规模、战略方向、主要风险等信息，了解公司决策的原因和行业发展趋势。
其次，订阅与行业和目标公司(包括你想转行的公司)相关的新闻RSS，及时了解行业最新动态。
3.把握创业热情，从未来看现在。
如果说大公司的发展是让你从过去看到未来，那么创业公司的成长就是让你从未来看到现在。
所以，在关注大公司动态的同时，我们不妨跟进行业内的风险投资动态，了解最新的投资动向，了解你所关注的行业有哪些新兴趋势和有前途的方向，然后思考目标公司的可能性。
4.从这个行业扩展到相关行业。
了解产业链上下游企业的产品/服务/商业模式，思考目标公司的价值圈。
企业是产业链中的一环。我们可以用行业价值链分析的方法来思考产业链的运作，以及目标公司在价值链中的作用。
二、关于行业的思考* * *
通过“行业认知模型”，我们已经能够大致建立对这个行业的整体认识。接下来就是找到新行业和你现在行业之间的* * *了。一方面加深对新行业的了解，另一方面增加自己转行的筹码。
随着越来越多的行业被认识，越来越多的相关神经元在大脑中建立，它们开始从单点形成网络结构，形成知识路径。
进入一个新的行业，资深咨询师可以快速触发原有的渠道去了解新事物，然后快速建立新的人脉，扩大原有的知识结构，形成良性循环。
把原有行业和新行业联系起来比较的过程，就是建立新的知识通道的过程，可以加深对新行业的理解。
第三，形成观点策略
信息只有在帮助我们做决定时才有价值。
在“七天快速学会一个行业”的过程中，咨询师会使用一定的分析工具，收集关键的数据和信息，撰写基本的行业报告。这一步拉开的差距不算太大，因为直接套用的是总结出来的模型。
同样，真正拉开差距的，不是我们搜了多少资料，而是我们能不能形成自己的见解，能不能结合自己的经验和专业知识，分析这个行业的痛点和问题，提出自己的解决方案。
如果能在某一点上研究的更深入更透彻，形成自己的见解或解决方案，然后将自己的策略与自己的优势相匹配，会有意想不到的效果。
面试官不会要求刚转行的新人提出更多独到的见解。他们真正关心的不是你的答案正确与否，而是你分析思考的过程。
最后我想说，其实了解一个行业最快的方法就是直接和大咖见面，和行业内最有经验的人对话(比如通过行业)。
所以申请本身就是一个帮助我们快速了解行业的过程。
还是刚开始，不要怕申请，即使被拒，练习学习就好。
也许七天并不能真正让我们了解一个行业，但至少可以是一次锻炼，一个开始。