晋升审查文件

一般情况下，中级需要一篇论文，副高和高级需要两篇以上。

头衔从一个等级到另一个等级。职称分为初级职称、中级职称和高级职称。其中，高级职称属于高层次，相当于教授级别，分为正高级职称和副高级职称。

职称评定需要发表论文。众所周知，作为个人学术成果，发表论文是评定职称的重要评审标准，也是重要加分项。不同的职称对作者的要求不同。接下来，根据这个问题，我们将详细讨论:

1.在全国性学术期刊上公开发表相同研究方向的专业学术论文。

2 .在省级以上学术刊物上发表过2篇以上研究方向相同的专业学术论文。基层专业技术人员可以减少论文数量，但要求提供充分反映其现任工作以来专业工作数量和质量的工作总结。

工作总结应包括专业技术人员完成专业工作的数量和质量。量化指标要体现在专业技术人员任职以来的工作业绩数量上；专业工作的质量应以专业工作的效果、贡献、社会和同行的认可来衡量。

3.国家专业出版社出版的专业科技著作，我写的部分在3万字以上，在省级以上学术刊物上发表相同研究方向的专业学术论文。

4 .获得省部级科学技术奖励三等奖及以上奖项(额定获奖人员，具有一等奖证书)或相关荣誉奖项，并在省级以上学术刊物上发表相同研究方向的专业学术论文。