如何解决学生之间的纠纷

本学期以来,学生之间打架斗殴甚至群殴事件频发,极大地损害了学校的声誉,影响了学校的稳定,阻碍了良好校风的形成,给学生造成了极其恶劣的影响,不仅伤害了受伤学生的身心健康,也给责任人的家庭带来了经济负担和精神压力。如果不采取有效措施加以制止,学校、班级和家庭都将不得安宁。仔细分析,打架的原因都是因为同学之间的一些矛盾纠纷没有得到及时的处理和解决。如果能及时发现并引导学生正确处理同学之间的矛盾或纠纷,就能防止矛盾激化,避免或减少打架事件的发生。

今年6月29日晚自习后,165438+29我们班319女生宿舍一女生怀疑同宿舍一同学向班主任“打小报告”,与同宿舍另外两名同学一起殴打这名同学并造成受伤。至今未得到妥善处理。事情发生后,我的心情非常沉重。一方面,我为自己没能避免事件,给学校造成了不好的影响而感到内疚。另一方面,我深深感到,如何引导学生正确处理同学之间的矛盾纠纷,防止恶性事件的发生,是摆在我们班主任面前的一项紧迫任务。结合自己的经验教训,我觉得可以从以下几个方面引导他们,教育学生正确处理同学之间的矛盾纠纷。

一是普及法制教育,教育学生学法、懂法、守法。

我们在进行日常校纪校规教育的同时,必须加强法制观念教育。我个人认为我们在这方面做得还不够。我们可以在招生之初有计划地组织学生观看法制教育专题片。可以邀请司法部门的相关人员来学校运用案例法,可以邀请相关案件的当事人来学校陈述意见,可以在校报和宣传窗口加大法律内容的宣传,普及法律知识。作为班主任,你要学会掌握法律知识,时时刻刻对学生进行法制教育,让学生学法、懂法、守法,知道违法就要承担法律责任。

第二,及时发现苗头,优先正确引导

在学生的日常生活和学习中,矛盾无处不在,摩擦和纠纷在所难免,这是正常现象。就像作为班主任,你要有一双慧眼,看透一切,及时发现矛盾苗头,及时采取有效措施,从以下几个方面引导学生正确处理学生之间的矛盾纠纷,防患于未然。

1,讲道理就客气,不讲道理就认错。

如果同学之间发生了矛盾,对于当事人来说,首先要冷静下来,想一想矛盾的前因后果,看看这里有没有误会。我们可以从其他同学那里了解,也可以心平气和的互相交流。我们必须明白,在生活中,各种矛盾和冲突是不可避免的。只要不是原则性冲突,就算有理,也不应该无理取闹。如果它是合理的,我们必须争论出来。不讲道理,就要主动认错,多陪陪别人,设身处地,减少误会,增进理解,解决矛盾纠纷。

2、用理智克服情绪冲动“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”这是众所周知的真理。当你和同学发生争执时,不要失去理智。在你愿意放弃之前,你必须为你的优势和劣势而战。也许你退一步,争吵就会停止。宽容别人,就是善待自己。宽容不是无能。相反,从你有耐心的那一刻起,你的同学就会发自内心的佩服你:你是一个豁达的人。当猫

当护盾发展无法解决时,双方都要保持冷静,可以向老师、家长或学校求助,让矛盾双方走出危机,避免矛盾激化导致严重后果。

3.心平气和地互相交流

当冲突一触即发的时候,双方都要保持克制,尽力挽回僵局,而遏制冲突激化的有效方法就是静下心来,真诚地与他们交谈,告诉学生,同学之间的友谊是最经得起时间考验的,时间越长越香。我们一定要珍惜这份感情。同学之间发生矛盾或纠纷时,要心平气和地沟通交流。当对方不愿意接受的时候,不要急躁。可以找一个两边都玩得好的同学调解,消除误会,化解矛盾。这样不仅可以冰释前嫌,还可能增进友谊,成为无话不说的好朋友。当然,你冷静下来之后,还是要分析原因的。有错就要勇于承认,勇于道歉,才能得到对方的谅解。如果对方错了,没必要向对方道歉。你要大度,只分对错。这种友谊。

第三,做好旁观者或局内人

同学们朝夕相处。如果他们之间有矛盾,总会有一些外人知道他们的调解工作有时候比班主任做得好。对于旁观者或知情人,要引导他们去说服或阻止双方,化解矛盾而不是激化矛盾。在说服调解的基础上,通过有效途径及时告诉班主任或学校有关领导,使班主任掌握第一手信息,有利于矛盾或纠纷的妥善解决和处理,但不能隐瞒事实,更不能歪曲事实,掩盖其中的一方,激化矛盾,导致更严重的后果。

目前我们正处于一个社会矛盾集中的时代,这些社会矛盾必然会反映到学校,给我们的教育和管理带来一定的困难。当然,党和政府一直非常重视未成年人的教育和培养。作为一名直接从事学生管理工作的班主任,我深感肩上的责任重大。引导学生正确处理同学之间的矛盾纠纷,防患于未然,避免伤害,关系到学校的稳定,关系到学生的身心健康,关系到家庭的幸福。

在今后的工作中,我一定加强学生中的法制教育,不断提高学生衣的法律意识,深入学生实际,多方面、全面、细致地了解学生的思想动态,掌握第一手资料,及时发现和处理学生中的矛盾纠纷,杜绝恶性事件发生,教育学生遵纪守法、文明行为,为创建和谐碧水湖尽自己的一份力量。