什么是事业单位综合知识？

综合知识又称公共基础知识，是事业单位招聘中考察考生综合知识的科目，主要测试考生对知识的掌握程度以及运用知识分析和解决问题的能力。其考察内容包括政治、经济、法律、管理、人文、科技等。获取全面的知识准备材料

事业单位综合知识测试包括通用综合能力测试、教育综合能力测试、医学综合能力测试、护理综合能力测试四大类。

综合能力测试主要衡量考生在机关事业单位工作必须具备的基本能力和素质。以下是四类院校综合应用能力测试的具体测试内容:测试内容咨询。

1，一般综合能力测试:

(1)主要测试考生在机关事业单位工作必须具备的基本能力和素质。

(2)考试结构包括基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断与推理、数据分析五个部分。

2、教育综合能力测试:

(1)主要测试考生在教育方面必须具备的基本能力和专业知识水平。

(2)考试结构包括基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断与推理、数据分析、教育专业知识六个部分(专业知识占40%)。

3、医学综合能力测试:

(1)主要测试考生从事医疗工作必须具备的基本能力和专业知识水平。

(2)考试结构包括基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断与推理、数据分析和医学专业知识(专业知识占40%)六个部分。

4、护理综合能力测试:

(1)主要测试考生从事护理工作必须具备的基本能力和专业知识水平。

考试结构包括基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断与推理、数据分析、护理专业知识六个部分。

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