撰写毕业论文正文序号的要求

论文应根据具体内容采取适当的形式。有五个序列号可用。

一、XX□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□———————————

(1) □□□□□□□□□□□□(不需要)

1.□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□(也不需要)

(1) □□□□□□□□□□□□□(不需要)

(1)不要

第一、第二或第一和第二等序号只能在最低级别使用。

参考要求:

参考文献按照它们在正文中出现的顺序列在文章的末尾；正文之后？参考文献:？(左上框)还是？【参考文献】？(中心)作为标志；的。参考文献的序号留在顶框中，编号用方括号表示，如[1]，[2]，？，以便与文本中的指示序号格式保持一致。

各种参考条目的格式如下:

(1).专著、论文、学位论文和报告。

【序号】主要负责人。文档标题[文档类型标识]。出版地点:出版商，出版年份。起止页码(可选)。(中文翻译前加国家)

(2).期刊文章

【序号】主要负责人。文件标题[J]。出版物名称、年份、卷(期):起止页码。

(3).电子文学

【序号】委托人。电子文档的标题[电子文档的标识和载体类型]。电子文档的来源或可访问地址、发布或更新日期/引用日期(可选)。

例如:

雪梨金允慧。中国股市？系数的实证检验[J].数量经济、技术与经济研究，2000，(1):18-25

[2] Gabsezewicz J，Tisse J F .价格竞争，质量与收入差距[J].经济理论杂志1979，20:340-359。

[3]李友益，赵曙明，刘虹。人力资源管理述评[J].南京大学学报(哲学/人文/社会科学版)，2001，(4): 128-139。

[4]赵曙明。人力资源管理研究[M]。北京:中国人民大学出版社，2001.18-22。

[5]波特. M. E .竞争优势[M].纽约::免费新闻，1985.1-18。

[6]沃克. J . w .人力资源战略[M].由吴文芳翻译。北京:中国人民大学出版社，1998.26-32。

[7]胡，，，等.论企业柔性价值的功能/成本与价值[J].中国管理科学学报. 2000，3 (1): 106-109。

[8]林毅夫。国有股减持的隐含前提[EB/OL]。2002-01-20.

[9] Cyert R M，March J G .企业的行为理论[M].新泽西州恩格尔伍德克利夫斯:普伦蒂斯霍尔，1963。

；