浙江师范大学研究生院的管理职能

第一，学位点的申报和建设；

二是研究生招生、培养、考试和就业管理；

三是研究生思想政治教育、心理健康教育和社区管理；

四、研究生毕业和学位授予管理；

五、研究生层次的联合办学管理等。

招生办公室

1，制定招生计划，编制招生简章，开展招生宣传咨询；组织招生；

2、组织各类入学考试，组织协调考试工作；

3.各种研究生层次联合学校的招生管理；

4、就业信息的收集、发布、就业指导、派遣。

学位办公室

1，受理各类研究生学位申请，进行资格复审、双盲评审、答辩和学位授予，上报年度学位授予情况。

给出信息；

2、省、校优秀论文评选，省级论文抽检；

3.研究生导师的选拔、培训和考核；

4.组织学位申报和学科评估；组织学位项目建设。

专业学位管理办公室

1，组织专业学位点申报和招生宣传，制定专业学位教育发展规划、学科建设规划和人才培养计划；

2、组织专业学位研究生教师的选拔、培养和评价；

3.联系全国专业学位教学委员会，指导专业学位教学委员会工作和教学中心建设；

4、开展对外合作，组织建设专业学位课程、教学案例库和实践基地。

研究生工作办公室

1，制定研究生思想政治教育工作计划和日常教育管理规章制度；

2、指导各级研究生社团等组织开展学术科技、文化体育活动、社会实践等。；

3.做好心理健康教育工作，及时处理各类突发事件，维护研究生校园安全稳定；

4、做好研究生公寓住宿、奖惩教育、助学贷款、科研资助、新生入学教育、毕业教育等日常教育管理工作。；

5.做好毕业生创业创新工作。

培训办公室

1.制定并实施研究生培养管理制度、培养计划、课程大纲，审核培养手册；

2、课表、选课、免试管理、公* * *班教学、教务和成绩管理、审核公* * *班教学工作量；

3.开展教学改革、课程建设、研究生中期评估，监控培养质量，推荐优秀教材；

4、负责教室管理、学籍管理、教务管理系统，办理成绩证明；

5.负责学生创新基地管理、国内外参观学校、联合培养；

6.负责培训经费和研究生课程的管理，办理结业证书，做好相关统计工作。