建筑管理毕业论文
5)责权利相结合的原则。在项目建设过程中,项目经理和各部门都要担负起成本控制的责任,享有成本控制的权力。同时,项目经理应定期检查和评估各部门在成本控制方面的表现,并实施奖惩。只有真正控制好责权利结合的成本,才能达到预期的效果。1.2进度控制首先,进度计划的编制要在充分掌握工程量和工序的基础上进行。其次,确定计划工期。一般情况下,建设单位在投标时会提供标底工期。建设单位要参考工期,结合自己能调配的最大、最合适的资源,最终确定计划工期。第三,实时监控进度的完成情况。进度计划的编制不是搁置它,不按计划进行施工,而是根据编制的进度计划及时监控实际施工。正确的做法是每周总结项目进展,监控是否偏离计划。如果工期滞后,找出原因,实施追赶计划。以每周监测为基础。月度、季度或年度项目进度总结。最后,要尽量减少赶工期的现象。一旦日程确定。施工要严格按照计划进行,原则上不建议赶工期。进度计划是在建设单位所能获得的最大的、合适的资源的基础上编制的,如果赶工期,资源的投入无疑会增加。投标报价是在施工成本的基础上形成的,增加资源的投入会增加施工成本,降低利润。1.3质量控制项目施工的质量控制主要应从人、料、机三个方面进行控制。因为任何项目都是由人来完成的,人的控制是质量控制中最关键的工作,也是其他控制的基础。1.3.1项目管理中最难也是最基础的管理就是人的管理。人的控制首先是选好人,用好人。人的能力在不同的时间和地点是不一样的,但它的变化应该是围绕一个基本点,每个人都不一样。选拔人才的时候,基本点要比较高。不同的工作对基本点的要求不同,所以人尽其才,用好人。另外,尽量做到一人多事,这样可以精简人员,事半功倍。其次,要充分调动人的积极性。说白了,人的主动性就是人能主动去工作。主动发现问题,解决问题,每个人都不一样,能力不一样,爱好不一样,风格不一样。即使是同一个人,在不同时间不同地点也可能有不同的表现。管理的难度可想而知,就是把这些充满差异的人结合在一起,共同完成同一项工作。在这样的集体中,人的能动性被充分调动起来,比如企业对员工的认可和支持,让员工有归属感,让员工尽心尽力为企业谋取利益。又来了。绩效评估是调动主观能动性的有效方法。调动积极性和绩效评估,就像抢和棒一样,是做好一项工作的两种手段。棍子的力量大于萝卜,绩效考核的效果比调动积极性更显著,而且绩效考核是拿,调动积极性是付,这就是为什么每个企业和项目都重视绩效考核而忽视调动积极性。但是绩效评估并不是万能的,原因很简单。因为同样是做出评价的人,很难保证他的评价的公平公正。此外,对于简单的任务,绩效评估相对容易,例如一个工人的砌砖质量和钢筋绑扎速度,这些都易于衡量和比较。但对于复杂的工作绩效评估,作用不大。比如解决一个工程问题,很难用时间、质量等指标来评价。总结一下。人的控制力不能生搬硬套,要因人而异。应采用不同的方法来控制材料。1.3.2材料的控制是全过程的控制,从材料的采购、运输、储存、使用。材料控制的目的是使建筑工程中使用的材料尽可能经济合理。并减少损失。材料的采购要根据施工合同的要求,采购最经济合理的材料,也就是说采购的材料不贵不便宜。也不是质量高的好,也不是质量差的好。但应符合合同条件且价格低廉合适。材料的购买应坚持“货比三家”的原则。
1.3.3控制机械的使用施工机械的使用可以有效的提高生产效率,施工机械的程序化操作。保证了施工质量。建筑工程是劳动密集型行业,为了适应社会化大生产的需要。施工机械化是趋势,机械化施工在工程中应用广泛。有助于加快施工进度,保证施工质量,节约施工成本,降低人员安全风险。工程机械是一次性投资,使用寿命长,属于较大项目的固定资产投资。施工机械管理的关键是在施工开始前评估是购买、租赁还是继续使用原有机械。评价主要是经济指标。评价时,应充分考虑各方案在项目持续期内所消耗的经济资源,选择更经济的方案。施工机械管理的另一个关键是维护。良好的维护保养是保证机械正常运转的必要手段,也能有效延长机械的使用寿命。制定维修计划时,要根据每台机器的不同特点,制定不同的维修计划。并规定有人负责。2建筑工程的验收工程结算只有在竣工验收后才能开始。因此,验收工作应在施工工作结束后尽快完成。有些施工单位进行施工验收过程相当缓慢,大部分是因为施工资料不全,施工工作结束后才开始补充资料。工程资料的整理,特别是现场施工过程资料(包括隐蔽工程验收记录)、管理技术资料和材料质量保证资料。必须在平时的施工过程中进行整理归档,随时接受项目监理单位的检查,也就是说施工验收工作要从工程开工开始。此外,施工单位与主要施工单位、兄弟单位和工程监理部门保持良好的沟通尤为关键。建筑工程的施工过程是一个程序性的过程,验收后才会交付使用。建设单位作为建设项目的核心单位,在没有沟通的情况下,也能很好地处理好这种三维、多维的关系,从而保证建设项目的顺利施工和验收。3 .建设工程保修施工验收合格后,建设单位并不结束对建设工程的管理,而是应当按照合同要求继续履行工程保修义务,负责保修期内的工程维修。主要做好以下工作:一是施工单位要按照施工合同中的保修范围实施保修工作,竣工后组织业主验收保修;二是对于超出保修范围的工程,对于抢修事故,应立即组织抢修,竣工后应组织业主验收;三是涉及结构安全的质量问题,施工方应组织相关施工单位进行现场协商,在实施保修工作前提出保修方案,保修完成后组织施工方验收。似乎项目后期的管理并没有因为项目的完成而有丝毫的懈怠。一个企业要做到这一点,一定不能虎头蛇尾,这关系到企业的声誉和社会竞争力。结论建设项目管理可以说是一个前无古人、后无来者的复杂管理过程。它对工作范围、时间安排、成本预算、质量和绩效等有严格的要求。它不能单纯依靠个人英雄式的单打独斗或单打独斗来解决问题,而必须依靠团队合作的力量。项目管理的过程也是团队合作的过程。